Kies een situatie

Hoe groot is uw inbraakrisico?

U schat misschien de kans dat er bij uw bedrijf wordt ingebroken niet hoog in. Toch krijgt volgens het Centrum voor Criminaliteitspreventie en Veiligheid (het CCV) ruim veertig procent van de ondernemers daarmee te maken. Toch goed om even over inbraakpreventie na te denken.

Bij inbraakpreventie denkt u misschien aan bouwkundige maatregelen zoals SKG-goedgekeurd hang- en sluitwerk voor ramen en deuren, inbraakwerende beglazing, rolluiken of traliewerk, antirampalen voor de gevel en beveiligingsverlichting met bewegingssensoren. Zeker helpt dit om inbrekers buiten de deur te houden. Maar voor u gaat investeren in dure beveiliging, kunt u eerst checken hoe groot het inbraakrisico eigenlijk is.

Waardevolle spullen, groter risico

Het Verbond van Verzekeraars heeft de zogenaamde Verbeterde Risicoklasseindeling (VRKI 2.0), ontwikkeld waarmee u kunt bepalen in welke risicoklasse uw bedrijf valt. De VRKI bestaat uit 4 risicoklassen, waarbij risicoklasse 1 de laagste is. Door aan te geven welke goederen en inventaris zich in uw bedrijf bevinden, wat de waarde ervan is en waar ze liggen, kunt u uitrekenen of het inbraakrisico in uw bedrijf groot of klein is. Hoe meer waardevolle spullen, hoe groter het risico.

Afspraken met medewerkers

Om het inbraakrisico te beperken zijn in eerste instantie vooral organisatorische maatregelen belangrijk. Om te beginnen heeft u duidelijke huisregels nodig. Leg vast wie toegang heeft tot uw bedrijf en wie waar mogen komen. Bescherm ook uw gegevens. Welke zijn toegankelijk voor wie en hoe moeten gegevens worden opgeborgen? Welke zaken moeten speciaal weggelegd worden, bijvoorbeeld in een kluis? Benadruk het belang van veiligheid en communiceer de afspraken goed met uw medewerkers. Zo weet iedereen wat er van hem verwacht wordt en werkt iedereen op dezelfde manier.

Weet wie welke sleutels hebben

Afspraken maakt u ook over het sleutelbeheer. Bepaal welke medewerkers een sleutel mogen hebben, registreer ontvangst en laat ze daarvoor tekenen. Spreek goed af wie verantwoordelijk is voor het openen en afsluiten van het pand en het aanzetten van de alarminstallatie. Werk verder met gecertificeerde sleutels: een sleutel bijmaken kan dan alleen met een pasje of certificaat. En zorg voor een meldingsplicht bij verlies van een sleutel.

Screen uw sollicitant

Andere goede organisatorische maatregelen liggen op het gebied van personeelswerving. Verdiep u in de sollicitant voordat u hem aanneemt. Vraag bijvoorbeeld referenties op, bekijk zijn geschiedenis op internet en vraag om een verklaring omtrent het gedrag (VOG).

Meer inbraken in de kerstvakantie

Als uw bedrijf in de kerstvakantie dicht gaat, trekt dat inbrekers aan omdat zij dan gemakkelijker hun slag kunnen slaan. Bedenk of u aanvullende maatregelen wilt om inbraak te voorkomen. Een beveiligingscamera bijvoorbeeld en een alarmsysteem waarmee de politie direct gewaarschuwd kan worden. Laat ons ook uw inventaris- en goederenverzekering checken. Hoe goed is schade door inbraak en diefstal afgedekt? En kunt u zich voordeliger verzekeren? Wij zoeken het voor u uit. Neem contact met ons op.

09-12-2025
Onze website plaatst geen tracking cookies. Geïntegreerde (social) media als Facebook, YouTube of AddThis kunnen bij gebruik ervan dat wel doen.

Wat zijn cookies?

Een cookie is een klein tekstbestand dat door een website op uw apparaat (computer, tablet of mobiele telefoon) wordt geplaatst.

Hoe wij cookies gebruiken

Wij plaatsen uitsluitend functionele cookies voor een optimale werking van de website. Bij uw volgende bezoek worden de cookies gebruikt om u te herkennen en dat maakt een volgend bezoek aan onze website gemakkelijker.

Cookies van derden

Bij de cookies die via onze website worden geplaatst, kunnen cookies van andere partijen zitten. Deze cookies meten bijvoorbeeld het gebruik van onze website. Deze zogenaamde statistische cookies geven ons inzichten waarmee wij onze website vervolgens verder kunnen optimaliseren om zo de gebruikerservaring van bezoekers te verbeteren. Deze inzichten gebruiken wij uitsluitend ten behoeve van onszelf en er worden geen gegevens gedeeld met derden zoals bijvoorbeeld Google.

Verder treft u buttons aan van bijvoorbeeld Addthis, Facebook, Twitter of LinkedIn. Met deze buttons kunt u informatie van onze website delen. Ook is het mogelijk dat er video's van YouTube op onze website staan of applicaties van andere partijen. Hiervoor worden cookies geplaatst vanuit deze (social) media. Wij hebben daar geen invloed op. Wilt u hier meer over weten? Lees dan de privacyverklaringen van deze (social media)kanalen. Daarin staat wat zij met de (persoons)gegevens doen die zij via dit soort cookies verwerken.

Uitschakelen cookies

U kunt het gebruik van cookies uitschakelen. Let erop dat u de instellingen apart voor elke browser en apparaat dat u gebruikt moet aanpassen. Hoe u uw instellingen kunt aanpassen, verschilt per browser. Raadpleeg hiervoor de handleiding van uw browser.

Wees u ervan bewust dat als u geen cookies wilt, wij niet meer kunnen garanderen dat onze website helemaal goed werkt. Het kan zijn dat enkele functies van de site verloren gaan.

Slotopmerkingen

Wij zullen deze verklaring af en toe aan moeten passen, omdat bijvoorbeeld onze website of de regels rondom cookies wijzigen.

Top